Los analistas de nómina se centran en el procesamiento de cuentas, el cálculo de sueldos, salarios y deducciones, y en garantizar el pago preciso y oportuno de los empleados de las organizaciones, por lo que juegan un papel fundamental en las empresas para el cumplimiento de los pagos puntuales y de manera adecuada a los colaboradores.
Diversas organizaciones están contratando analistas de nómina de manera inmediata; para conocer todas las oportunidades de empleo disponibles, puede acceder a este enlace y aplicar de manera inmediata por medio de Magneto.
Analista de nómina en Manizales
¿Es un experto en nómina y le apasiona la gestión humana? ¡Le estamos buscando! Únase a nuestro equipo como analista de nómina y colabore con nuestras operaciones en temas relacionados con nómina, seguridad social y prestaciones en general. Esta es una oportunidad única para desarrollarse profesionalmente en una empresa que valora a sus empleados y fomenta el crecimiento continuo.
Responsabilidades:
- Realización de las conciliaciones mensuales de contabilidad - nómina.
- Radicación y transcripción de incapacidades.
- Gestión del cobro de incapacidades generadas por enfermedad general, accidentes de trabajo, licencias de maternidad y licencias de paternidad.
- Identificación de pagos por incapacidades reconocidas por ARL y EPS.
- Enviar informes semanales a la directora de Gestión Humana del proceso de recuperación de incapacidades.
- Depuración de deuda presunta con Colpensiones, fondos privados y EPS.
- Apoyo en el ingreso de novedades y liquidación de nómina y seguridad social.
- Informe mensual de incapacidades registradas.
Requerimientos:
- Administrador(a) de empresas, contabilidad, administración financiera o áreas afines al cargo.
- Experiencia laboral mínima de 2 a 3 años en gestión de nóminas.
Nivel de educación:
- Profesional.
Sectores laborales:
- Recursos Humanos.
- Contabilidad, finanzas, impuestos y afines.
- Administración y oficina.
Cargo:
- Analista.
Habilidades a tener en cuenta: nómina y Excel.
Si cumple con el perfil descrito y está en búsqueda de nuevas oportunidades, postúlese aquí.
Analista de nómina en Bogotá
¡Únase a nuestro equipo como analista de nómina!
Estamos en la búsqueda de un profesional apasionado y responsable con al menos 2 años de experiencia en el área. Si tiene conocimientos sólidos en normatividad laboral vigente y esté cursando al menos el séptimo semestre de una carrera administrativa o afín, esta oportunidad es para usted. Trabaje con nosotros en Bogotá y crezca profesionalmente, mientras contribuya al éxito de nuestra empresa.
Responsabilidades:
- Validar novedades de nómina.
- Liquidar novedades y prestaciones sociales.
- Generar planillas de seguridad social.
- Elaborar desprendibles de nómina.
- Gestión del recobro de incapacidades.
Requerimientos:
- 2 años de experiencia en nómina.
- Conocimiento en normatividad laboral vigente.
- Estudiante desde el séptimo semestre en adelante de carreras administrativas o afines.
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
- Excel avanzado.
- Sistemas ERP.
Habilidades interpersonales:
- Comunicación efectiva.
- Trabajo en equipo.
Nivel de educación:
- Tecnólogo.
Sectores laborales:
- Recursos Humanos.
- Administración y oficina.
- Contabilidad, finanzas, impuestos, y afines.
Cargo:
- Analista.
El salario es de $ 2.500.000 a $ 2.700.000.
Si cumple con el perfil descrito y está en búsqueda de nuevas oportunidades, postúlese aquí.