Emigrar a otro país es una posibilidad que muchas personas se plantean. Sin embargo, no siempre es fácil y depende de los países que se tengan como principal destino.
Asimismo, muchos deciden llegar a otra nación, ya sea por estabilidad financiera, el clima o mayor producción del Producto Interno Bruto. A continuación, algunos países de Europa en donde se podrá disfrutar los beneficios fiscales, viajar sin visado, encontrar un entorno favorable para llevar a cabo negocios, entre muchos otros beneficios.
Francia
El país está considerado como el primer destino turístico mundial, ya que recibe un promedio de 83 millones de visitantes. Asimismo, la jornada laboral legalmente establecida es de 35 horas semanales y si se trabajan horas extras, estas serán remuneradas.
El primer requisito para iniciar un trámite de residencia en Francia es estar dentro del país de manera legal, con una permanencia de un periodo no menor de 90 días. La visa de la persona que busca la residencia debe ser de larga estancia. Después del primer periodo, la persona deberá estar en el país durante cinco años, y a partir de ese momento podrá iniciar los trámites para la residencia.
Alemania
Esta potencia mundial goza de una sólida economía y desarrollo. Además, sus programas para estudiar están diseñados en inglés, con el propósito de integrar a los estudiantes internacionales. También cuenta con sitios turísticos y amplias oportunidades laborales.
Noruega
Según varios estudios, Noruega es el país más seguro para que los ciudadanos del mundo. La nación se caracteriza por tener la mejor calidad de vida, salarios y tiene un gran equilibrio en la vida laboral.
Países Bajos
La economía es la principal atracción para los migrantes, ya que suelen encontrar buenas fuentes de trabajo. Además, el país de tulipanes tiene uno de los niveles más altos en educación, debido a que ha recibido diferentes reconocimientos a nivel internacional.
Bélgica
Es un destino especialmente bueno para los empresarios. Muchas personas optan por trasladar su negocio, y la estadía mínima que pide el país es haber residido allí durante cinco años.
Este es uno de los pasaportes más fáciles de obtener para los empresarios; se debe mantener abierta la compañía en el país local, aprender el idioma francés y posteriormente se puede solicitar la ciudadanía. En caso de tener hijos, la persona debe asegurarse de que estén inscritos en una escuela.
Así puede trabajar en Canadá con las vacantes del Sena
Desde la Agencia Pública de Empleo del Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) constantemente se están publicando vacantes laborales de empresas certificadas para colombianos, tanto en el territorio nacional como en el exterior. Por esto, las autoridades de esta organización estatal recomiendan a quienes están buscando oportunidades de trabajo que estén revisando el portal y aplicando a los puestos con los que cumplen los requisitos.
Incluso, en este momento hay algunas vacantes laborales para nacionales en Canadá, justamente en la provincia francófona de Quebec, por lo que las personas que busquen aplicar a estos puestos deben tener conocimientos intermedios tanto en inglés como en francés, y a pesar de que la anterior pueda representar una barrera alta para los aspirantes, los sueldos que ofrecen sobrepasan los 8 millones de pesos colombianos, lo que podría incentivar al aplicante a aprender el idioma.
¿Cómo postularse?
1. Los interesados en participar en esta convocatoria deberán cumplir al 100 % con el perfil solicitado por el empresario.
2. Los candidatos deberán registrar su hoja de vida en la plataforma de la Agencia Pública de Empleo Sena https://agenciapublicadeempleo.sena.edu.co y postularse a la vacante de su interés, según se relacionan en esta publicación. (Ver ítem Perfil requerido)
3. Si el proceso de selección se realiza en modalidad presencial, las personas preseleccionadas deberán tener disponibilidad para desplazarse al proceso de selección de cuenta propia, a la ciudad que se determine. Si este se realiza en modalidad virtual, los candidatos preseleccionados serán contactados por la empresa para verificación del perfil, luego se citará a una entrevista virtual, en el mes indicado por la empresa, por lo que se deberá tener disponibilidad para conectarse en la fecha y hora indicada.
4. La postulación a estas vacantes solo se realizará a través de la plataforma de intermediación laboral de la Agencia Pública de Empleo Sena https://agenciapublicadeempleo.sena.edu.co otras candidaturas por otros portales de empleo, a la página de la empresa o a las redes sociales de la empresa, no serán tenidas en cuenta.