Corporación Manos Visibles lanzó programa de becas para maestrías mercadeo y negocios para afrodescendientes e indígenas

Para aumentar la participación étnica en cargos directivos, la Corporación Manos Visibles lanzó recientemente Potencia Étnica Empresarial (PEE), un programa de becas que cuenta con el apoyo de Ford Foundation, que tiene como finalidad fomentar la equidad y el liderazgo diverso dentro del sector privado colombiano a través de la formación de líderes y lideresas afrodescendientes e indígenas en programas de maestría en mercadeo y negocios de la Universidad Icesi.

De acuerdo con la entidad, en Colombia solo el 6% de personas afrocolombianas y el 1 % de población indígena ocupan cargos a nivel directivos, según un estudio realizado por la Asociación Nacional de Industriales (ANDI), esto antes de la pandemia del virus de la covid-19.

“Esta es una apuesta de equidad. Somos más de 10 millones de afrodescendientes y cerca de dos millones de indígenas. Es una oportunidad para decir que nosotros también contamos en el sector empresarial”, aseguró Audrey Mena, directora técnica y de incidencia de Manos Visibles.