Empresa colombiana PCP ha beneficiado a más de 80 empleados con su Plan Carrera

La compañía colombiana PCP ha beneficiado a más de 80 empleados con el Plan Carrera, mediante el cual pueden recibir apoyo para becas estudiantiles, flexibilización en los tiempos de estudio y otros beneficios para poder fortalecer sus conocimientos académicos.

El porcentaje de apoyo del programa, que fue creado en 2006, varía entre 50 % y 75 % del valor total de cada matrícula y los accesos a los beneficios dependen, en gran medida, de su desempeño dentro de la compañía.

“Si cada uno de nosotros como miembros de esta empresa entendemos nuestro rol, contamos con las herramientas necesarias y nos empoderamos de manera responsable, logramos asegurar el bienestar de todos colectivamente”, explicó Luis Arango, presidente de la compañía.