Así se transforman vidas a través de la ortopedia: la historia de Piemca S.A.S. y su impacto en Colombia

Piemca S.A.S., es una compañía que importa y comercializa dispositivos médicos de alto valor para el sector de la ortopedia, está presente en varias regiones de Colombia como el Eje Cafetero, Antioquia, Cali, Santander, Boyacá y Bogotá, su esencia se enfoca en transformar sueños al permitir que las mujeres que trabajan en la empresa puedan cambiar la visión y la estructura de su formación académica. Además, es una entidad que trae nuevas tecnologías y dispositivos de alto valor científico, lo que permite mejorar la atención en salud para la población en general.

Esta empresa lleva 11 años en el mercado nacional y ha crecido rápidamente al enfocarse en la ortopedia de miembros superiores (mano, hombro y codo). De acuerdo con Ana Catalina Garnica, fundadora y CEO de Piemca S.A.S., los miembros de la compañía “nos hemos especializado y hemos buscado soluciones con respaldo científico que permitan mejorar la movilidad de los miembros superiores del cuerpo”.

Adicionalmente, la compañía se ha preparado para enfrentar etapas de recesión financiera al capacitar a todo su personal sobre las fortalezas y oportunidades de cambio que tiene la compañía, en marketing digital y habilidades blandas, al mismo tiempo que ha avanzado en materia de equidad de género al equilibrar el papel de hombres y mujeres en cargos administrativos y directivos.

Como parte de sus proyecciones a mediano y largo plazo, Piemca S.A.S. busca ejercer en el sector público e incluir en su tecnología los ortobiológicos como alternativas a la regeneración de tejido con el objetivo de mejorar la atención y los procedimientos de salud de los pacientes en el país.

Cabe mencionar, que la ejecutiva Garnica ha trabajado durante lo corrido de su vida profesional en romper paradigmas, conocerse a sí misma, ser consciente de sus fortalezas, las cosas que podía potencializar, aprovechar sus conocimientos y ejecutar procesos que generen resultados efectivos con el objetivo de convertirse en una buena líder.

Por otra parte, los retos que ha afrontado como líder y mujer han sido varios, desde superar el ser madre solera a una temprana edad, el no poder aplicar a cargos directivos por su formación académica y el haber tenido conocimiento en inglés técnico y no para realizar negociaciones. Estos desafíos personales y profesionales han formado a la empresaria durante toda su carrera, permitiéndole convertirse en una mujer exitosa.

En definitiva, Ana Catalina Garnica busca ser recordada como una mujer disruptiva, “quiero que la gente entienda que está bien pensar diferente y cuestionarse, es importante conocerse a sí misma, aplicar la “muchosidad”, ser auténtica y ser una persona que reconoce y es capaz de controlar los miedos”.

*Contenido en colaboración con Piemca S.A.S.