ECONÓMIA

Coca-Cola ofrece empleo en Bogotá y busca personas con poca experiencia; paga hasta $ 2.8 millones

Los interesados deben vivir en la capital colombiana o sus municipios aledaños.

Redacción Semana
7 de septiembre de 2023
AP
Coca-Cola abrió varias vacantes para trabajar en Bogotá | Foto: AP

Coca-Cola FEMSA, sin duda alguna, es una de las empresas más importantes del país y lanzó recientemente varias ofertas de empleo para trabajar en Bogotá y sus alrededores. La empresa puntualizó que las vacantes disponibles son para personas con poca experiencia.

¿Qué perfiles están buscando?

* Aprendiz Sena

Funciones:

Revisión de seguridad social, inspecciones de seguridad industrial, revisión de matrices, apoyo al proceso del área de seguridad industrial y entrega de EPP’S al personal. Realizar tareas relacionadas al puesto que sean encomendadas.

Requisitos:

Importante NO tener anteriormente contrato de aprendiz y tener el aval de la entidad educativa.

Nuestros horarios son Lunes a Viernes de 6 am a 3 pm y sábados hasta las 9 am de manera presencial.

Ciudad de residencia: Bogotá.

Salario : $ 1.160.000 + Aux de alimentación.

* Asesor Comercial TAT (con moto)

Funciones:

Se requiere técnico, tecnólogo, estudiante y/o profesional en carreras administrativas, comerciales o ingeniería. Se requiere moto y experiencia en ventas en calle, preferiblemente TAT en el sector de consumo masivo. El interesado no debe tener comparendos y poseer habilidades en negociación y servicio al cliente.

Requisitos:

Experiencia: 6 meses de experiencia.

Nivel de estudios: Técnico hasta Especialización/ Maestría.

Ciudad de residencia: Otra (Bogotá D.C.) - Sibate - Soacha.

Salario: $ 2.872.000.

Stepan Company cuenta con un permiso especial para importar hojas de coca a EE.UU., a nombre de The Coca Cola Comany, según informó Daily Mail.
Coca-Cola es una de las empresas más grandes del mundo | Foto: Getty Images / Bet_Noire
"El 98 por ciento de sus envases son ciento por ciento reciclables y ya integran, en promedio, 40 por ciento de resina reciclada en la producción de todas sus presentaciones de PET.
Coca-Cola Femsa tiene varias vacantes disponibles | Foto: Coca-Cola FEMSA

* Analista Despacho - Temporal

Funciones:

Realizar la planeación de rutas de las locaciones asignadas en el país.

Analizar las desviaciones entre el planeamiento y la ejecución de la ruta.

Hacer seguimiento a KPI’s de gestión y control.

Brindar soporte a las necesidades de la operación.

Requisitos:

Profesionales en Ingeniería Industrial, administración de empresas o afines.

1 año de experiencia en logística o distribución y planeación de rutas (idealmente), análisis de información, manejo de bases de datos, realización de informes y servicio al cliente.

Excel avanzado, Office 365, SAP.

Disponibilidad para trabajar de Lunes a Sábado de 2:00 pm a 10:00 pm.

Contrato temporal inicialmente por 3 meses con posibilidad de extensión.

Ciudad de residencia: Bogotá.

Salario: Salario a convenir.

* Practicas 2024 - 1

Funciones:

Como practicante, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos reales y contribuir al crecimiento de la empresa, mientras recibes la guía y el apoyo de un equipo de profesionales altamente calificados.

Requisitos:

Nivel de estudios: Profesional.

Importante NO tener anteriormente contrato de aprendiz y tener el aval de la entidad educativa.

Nuestros horarios son Lunes a Viernes de 6 am a 3 pm.

Ciudad de residencia: Otra (Cundinamarca) - Bogotá.

Salario: Salario a convenir.

Foto de referencia de botellas de Coca Cola puestas en una tienda de Ciudad de México, el 3 de junio de 2022
Coca-Cola busca personas con poca experiencia para trabajar | Foto: Getty Images

¿Cómo postularse a las vacantes?

Las personas interesadas en postularse a estas ofertas de empleo deberán ingresar a la página oficial de Coca-Cola FEMSA en Magneto y adjuntar su hoja de vida en la vacante que más se acomode a su perfil profesional.

“¡No paramos de sorprenderte! Somos la embotelladora más grande de todo el sistema Coca-Cola. Queremos atraer el mejor talento, el talento que se adapte fácil al cambio, con enfoque ágil, pensamiento sistémico, crítico e innovador”, precisó la compañía.