Bancolombia abrió vacantes para personas que estén buscando su primer empleo

Hasta el próximo 17 de octubre hay tiempo para postularse a una de las vacantes que abrió Bancolombia con el fin de vincular a personas a su primer trabajo. Además, a través de retos en especialidades como ciencia de datos, tecnología, diseño de experiencias y ciberseguridad, se les proporciona formación para afrontar desafíos reales y actuales del sector financiero.

Con esta convocatoria, la entidad busca a aquellos talentos con alto potencial que podrán enfrentar retos relacionados con ingeniería de datos, inteligencia de datos, inteligencia artificial, ingeniería de software y hasta operaciones de seguridad, entre otros.

Los beneficiarios, que serán 30 en total, trabajarán en Bancolombia desde las ciudades de Medellín, Bogotá, Cali y Barranquilla, con el acompañamiento de mentores expertos, y recibirán por su compromiso una remuneración económica.

De acuerdo con Mauricio Rosillo, vicepresidente Corporativo de Bancolombia, “más allá de un perfil, buscamos pasión y curiosidad, como rasgo de dinamismo. De la misma manera, no es necesario que los postulantes cuenten con experiencia laboral, pero sí que hayan recibido unos conocimientos base en alguna de las categorías”.

Según lo anterior, los aspirantes deben ser mayores de 18 años, vivir en alguna de las ciudades propuestas en la convocatoria y no tener experiencia laboral. De tenerla, esta no debe superar los dos años. El programa contempla tres etapas así:

• Talento B junior: trabajo durante 6 meses con el banco, en jornada medio tiempo, enfocado en investigación.
• Talento B senior: trabajo durante 6 meses, tiempo completo, enfocado en el desarrollo del reto. Esta etapa puede aplicar como práctica profesional en algunos casos.
• Talento B profesional: trabaja durante 1 año, tiempo completo, enfocado en desarrollar retos de alto impacto en el banco.

Desde su lanzamiento en el año 2019, el programa Talento B ha acogido a 103 talentos en el país. El 73,3 % de los participantes en la última cohorte fueron vinculados al banco. Solo durante el primer semestre de 2022, los beneficiarios activos de Talento B recibieron un total de 274 horas de formación.

Las personas interesadas en aplicar para esta convocatoria pueden encontrar todos los detalles en el sitio web https://empleo.grupobancolombia.com/bancolombia/go/talento-b/8657400/.

En Canadá no paran de buscar colombianos para trabajar; salarios de hasta $ 18 millones

La Agencia Pública de Empleo del Sena continúa brindándoles diferentes oportunidades laborales a los colombianos en el exterior y esta semana abrió una nueva convocatoria para trabajar en Canadá.

De acuerdo con la entidad, las vacantes disponibles en Canadá están dirigidas para personas con experiencia en fabricación de moldes de metal y deben tener un nivel de inglés intermedio.

El contrato laboral que se ofrece es a término fijo y el salario que puede devengar es de entre $15 millones y $18 millones de pesos colombianos cada mes.

Requisitos

Educación: técnicos.

Experiencia: tres años de experiencia.

Ciudad de ejecución: Ontario.

Incorporación: una vez finalizado el proceso de convocatoria, pruebas y selección, se inician los trámites de migración correspondientes para las personas seleccionadas.

Jornada de trabajo: tiempo completo - 40 horas por semana.

¿Cómo postularse a la oferta laboral del Sena?

• Los candidatos deberán registrar su hoja de vida en la plataforma de la Agencia Pública de Empleo del Sena (https://agenciapublicadeempleo.sena.edu.co) y postularse a la vacante de su interés.
• El proceso de selección final le compete única y exclusivamente al empresario, y se dará una vez se haya llevado a cabo el proceso de verificación de perfil, entrevista y prueba técnica.
• El plazo para postularse va hasta el 30 de septiembre de 2022.

Cabe mencionar que Canadá indicó que otorgará la residencia permanente a estudiantes y profesionales de diferentes áreas. Así mismo, señaló que el objetivo es llegar a tener 411.000 extranjeros para finales de 2022.