Mercado Laboral

Egresados con empleo: esta universidad de Colombia está entre las mejores en empleabilidad de sus estudiantes

De acuerdo con la más reciente actualización del Observatorio Laboral para la Educación realizada por el Ministerio de Educación, la Universidad de la Costa ocupa el primer puesto en empleabilidad local y el quinto a nivel nacional. ¿Cómo lo ha logrado?

30 de enero de 2025, 8:46 p. m.
A través de la unidad de empleabilidad se tienden puentes de comunicación entre los egresados y los empresarios, lo cual propicia un mayor nivel de contrataciones.
A través de la unidad de empleabilidad se tienden puentes de comunicación entre los egresados y los empresarios, lo cual propicia un mayor nivel de contrataciones. | Foto: Universidad de la Costa

Más allá del pensum académico y el diploma que se entrega al final de la carrera, los estudiantes necesitan asegurar su incursión al mercado laboral, y en esta meta las universidades desempeñan un papel fundamental.

En línea con esta necesidad, la Universidad de la Costa cuenta con un área dedicada exclusivamente a la empleabilidad y con programas de incentivo y desarrollo para el emprendimiento, de manera que los estudiantes y egresados tengan múltiples oportunidades para su carrera profesional.

A través de la unidad de empleabilidad se tienden puentes de comunicación entre los egresados y los empresarios, lo cual propicia un mayor nivel de contrataciones.

Eduardo Crissien Borrero, rector de la Universidad de la Costa.
Eduardo Crissien Borrero, rector de la Universidad de la Costa. | Foto: Universidad de la Costa

Como parte de este relacionamiento, la institución cuenta con la plataforma CUC Jobs, que fortalece el diálogo entre el estudiantes y representantes de empresas para identificar las competencias académicas y profesionales que se requieren en compañías de diferentes sectores, fortalecerlas en los estudiantes y así facilitarles el acceso a mejores oportunidades de empleo.

El departamento de empleabilidad también forma de manera gratuita a los jóvenes para que adapten sus perfiles y puedan responder mucho mejor a las exigencias del sector productivo. Gracias a ello desarrollan habilidades ofimáticas, fortalecen el bilingüismo y mejoran sus competencias en el ámbito gerencial.

Eduardo Crissien Borrero, rector de la Universidad de la Costa, dijo que con esta estrategia el 80 por ciento de los graduados logran ubicarse en empleos formales.

Ruta de emprendimiento

En lo que respecta al emprendimiento, la institución tiene una ruta que brinda a los estudiantes las herramientas para consolidar sus ideas de negocio. Para ello se combinan conocimientos de gestión financiera, administrativa y de talento humano.

En el ciclo de profundización, la estrategia Retos CUC permite a los estudiantes enfrentar problemas reales del sector productivo durante su formación, integrando conocimientos teóricos con la práctica profesional. Este enfoque, centrado en el aprendizaje activo, agrega valor diferencial a la formación profesional de los graduados, haciendo que su perfil esté más enfocado en el desarrollo de competencias gerenciales.

Adicionalmente, organiza ruedas de negocios e inversiones en las que participan estudiantes, egresados y empresarios.

La estrategia Retos CUC permite a los estudiantes enfrentar problemas reales del sector productivo durante su formación, integrando conocimientos teóricos con la práctica profesional.
La estrategia Retos CUC permite a los estudiantes enfrentar problemas reales del sector productivo durante su formación, integrando conocimientos teóricos con la práctica profesional. | Foto: Universidad de la Costa

Excelencia docente

La institución genera también oportunidades para que sus egresados se desempeñen como profesores de los diferentes departamentos académicos, tanto en pregrado como en posgrado, y les da prioridad para acceder a vacantes en el área administrativa.

Cabe resaltar que la Universidad cuenta con profesores idóneos, quienes no solo cuentan con alta formación disciplinar, sino que reciben formación pedagógica desde el Centro de Excelencia Docente, que les brinda acompañamiento para gestionar en aula las más adecuadas estrategias didácticas y de evaluación, que les permitan inspirar y preparar a los estudiantes para enfrentar los desafíos del entorno con responsabilidad y liderazgo.

Actualmente, la Universidad de la Costa se ubica en el primer lugar en empleabilidad local en el ranking del Observatorio Laboral para la Educación (OLE) realizado por el Ministerio de Educación Nacional, con corte al 2022, y ocupa el quinto lugar con mayor tasa de colocación de sus graduados en el mercado laboral, comparada con las mejores universidades del país.

La estrategia Retos CUC permite a los estudiantes enfrentar problemas reales del sector productivo durante su formación, integrando conocimientos teóricos con la práctica profesional.
La estrategia Retos CUC permite a los estudiantes enfrentar problemas reales del sector productivo durante su formación, integrando conocimientos teóricos con la práctica profesional. | Foto: Universidad de la Costa

Así mismo, se mantiene en la medición del Ranking Mundial de Universidades del Times Higher Education como una de las mejores Instituciones de Educación Superior en Colombia, ocupando el primer puesto a nivel regional y segunda a nivel nacional.

De acuerdo con Eduardo Borrero, “estos resultados han sido posibles gracias a la formación de ciudadanos integrales, lo cual implica la revisión permanente del diseño curricular para alinearlo con las necesidades del mercado y asegurar una oferta educativa innovadora, que agregue valor a los estudiantes y graduados”.

En la Universidad de la Costa el abanico de posibilidades para sus estudiantes y egresados es grande. “Lo importante es tomar decisiones informadas y hacerse visibles ante el mundo empresarial”, concluyó el rector.

*Contenido elaborado con apoyo de la Universidad de la Costa